Algemeen Directeur

Als Algemeen Directeur ben je eindverantwoordelijk voor de strategische koers en dagelijkse aansturing van de organisatie. Samen met een klein Management Team, bestaande uit de afdelingen Operations en Finance, ontwikkel en implementeer je de visie en strategie. Je weet het beste uit de huidige processen en inzichten te combineren met nieuwe methoden om verdere groei en optimalisatie te realiseren. Deze visie vertaal je naar concrete acties op de werkvloer, met als doel de gestelde bedrijfsdoelstellingen te behalen.

Binnen het MT draag je directe verantwoordelijkheid voor de commerciële functies, waaronder Inkoop, Sales en Marketing. Je stuurt een commercieel team en marketingafdeling aan, bestaande uit circa 16 FTE.

Je rapporteert direct aan de twee aandeelhouders en bent verantwoordelijk voor het realiseren van de strategische groeidoelen. Met jouw leiderschap speel je een cruciale rol in het benutten van marktkansen en het realiseren van de groeidoelstellingen van de organisatie. Het versterken van bestaande klantrelaties en het benutten van nieuwe marktkansen zijn cruciale pijlers binnen jouw rol.

De organisatie is relatief jong (7 jaar) en opereert in een snel veranderende markt. Het realiseren van groei in deze dynamische omgeving vraagt om strategisch inzicht en ervaring in het navigeren van markten die sterk beïnvloed worden door regelgeving. Je bent verantwoordelijk voor het realiseren van de ambitie om de omzet binnen 3 tot 5 jaar te verdubbelen.

Jouw uitdagingen

• De potentie van een productieonderdeel maximaal benutten door extra volume toe te voegen. De organisatie is klaar voor een verdubbeling van de productiecapaciteit. Door de kosten goed te beheren en efficiënt te werken, zorg je voor een gezonde financiële basis en verdere groei.
• De naamsbekendheid vergroten door het merk sterker te positioneren. Het doel is om de organisatie klaar te maken voor internationale expansie in 2026.
• Verkoopvolume met meer dan 20% verhogen door het salesteam te structureren en uit te breiden. De korte-termijnfocus ligt op nationale groei, terwijl op de lange termijn internationale markten worden aangeboord.
• Productontwikkeling sturen door producten beter af te stemmen op normeringen en klantwensen, zodat ze optimaal aansluiten bij de eisen van de markt.

De strategische focus ligt op autonome groei, ondersteund door een commercieel strategisch plan dat inspeelt op de verduurzamingsmarkt in bestaande bouw.

Wie ben jij?

We zoeken een directeur met een sterke commerciële focus, die ervaring heeft in het managen van productiebedrijven. Je begrijpt de bouwsector, inclusief bouwfysica (een belangrijke pré) en bent in staat normeringen en productontwikkelingen naadloos op elkaar af te stemmen. Je hebt minimaal hbo+ of wo-niveau, communiceert duidelijk en fungeert als rolmodel door anderen te inspireren en mee te nemen in veranderingen. Daarnaast ben je sociaal vaardig, communicatief sterk en een echte verbinder.

Onze ideale kandidaat

• Heeft ervaring in het ontwikkelen van kleine tot middelgrote organisaties met een hands-on benadering.
• Beheerst het motiveren van teams en neemt zelf verantwoordelijkheid voor key accounts.
• Weet hoe sales en marketing samen kunnen excelleren, met een bewezen trackrecord in het opbouwen en structureren van salesteams.
• Is pragmatisch en resultaatgericht, maar hecht ook waarde aan een goede werksfeer.
• Heeft kennis van de bouwtoeleveringsketen en de commerciële dynamiek, zoals prijsafspraken en kickbacks.

Daarnaast ben je financieel onderlegd en beschik je over een scherp oog voor interne en externe ontwikkelingen, zoals materiaalbeschikbaarheid, regelgeving en arbeidsmarktkrapte. Je combineert korte-termijndoelen met een langetermijnvisie en inspireert je team om bij te dragen vanuit hun expertise.

Over de opdrachtgever

Onze opdrachtgever is gespecialiseerd in innovatieve isolatie-oplossingen en staat bekend om haar pragmatische aanpak en korte lijnen. Met een platte structuur en een ondernemende cultuur biedt de organisatie volop ruimte voor groei en ontwikkeling. De focus ligt op het versterken van de verduurzamingsmarkt in de bestaande bouw, met als ambitie een internationale doorbraak in 2026.

Je komt terecht in een nuchtere, resultaatgerichte omgeving waar samenwerking en innovatie centraal staan. Het MT bestaat uit drie leden (Finance, Operations en Sales/Marketing) en je rapporteert rechtstreeks aan de aandeelhouders.